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简短描述:
VDOT Prog/Analyst 3 - Oracle/ c#
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完整的描述:
**本地候选人优先.
**只接受现场面试，没有例外
依靠经验和判断来计划和完成目标，
能独立完成各种复杂的任务，并有领导和领导能力
指导他人的工作，具有广泛的创造性和自由度
预期.
工作年限:
8 - 11年相关领域工作经验
微软 .Net c#， ASP.net开发人员与重要的Oracle支持
有工作经验，既能担任团队成员又能担任首席开发人员;
在创建基于web的解决方案和界面.
知识和技术技能:微软 .Net使用c#， ASP.网
(包括javascript和css)， AJAX, XML, Linq, Oracle 9i+ PL/SQL, SQL
Server 2005/2008开发人员技能集(包括SSIS包)，项目
计划，MS Office，用例-能够阅读，创建和开发
从.
人际交往能力:较强的分析能力
具有良好的学习欲望，团队建设能力和与客户合作的能力;
良好的沟通技巧和业务能力
谈判，短期和长期计划技能，系统开发
方法的经验 |
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| 技能 | | 必要/期望 | | 经验量 | | Oracle 9i+数据库编程(PL/SQL) | | 要求 | | 5
年 | | ASP.Net c# 2.0, 4.0及相关技术 | | 要求 | | 5
年 | | SQL server 2005/2008开发 | | 高度期望 | | 5
个月 | | 分享point应用程序开发 | | 高度期望 | | 2
年 | | Web服务和WFC. | | 要求 | | 5
年 | | 水晶报告十一 | | 高度期望 | | 2
年 | | 微软报告 | | 高度期望 | | 2
年 | | 办公产品(MSAcess, MSExcel, Infopath, MSprojects等) | | 高度期望 | | 5
年 | | MVC 2.0 /剃须刀 | | 想要的 | | 5
年 | |
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| 描述 | | 有效的位置(年代) | | 实现日期 | | 经验值. 日期 | | Cert # | | Y/N | | 评论 | | VITA背景调查 | | | | | | | | | | X | | | | 其他机构背景调查 | | | | | | | | | | X | | | |
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问题1:
候选人是否住在弗吉尼亚州里士满50英里半径内?
| 问题2:
如果不是，候选人居住在哪个城市/州? | 问题3:
候选人是否愿意并能够出差到
在弗吉尼亚州里士满进行个人面试，如果经理不能的话
进行电话面试? 个人面试总是必要的. | |
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